Wir sehen eine Welt, in der die Menschheit blüht und gedeiht, ohne dabei die natürlichen Systeme zu gefährden, auf die sie angewiesen ist.
Wir sind stolz darauf, Ihnen unser vielfältiges, internationales und ständig wachsendes Team vorzustellen
Alle unsere Entwickler erfüllen die drei Anforderungen, die wir als wesentlich erachten, um die Transformation Ihrer Organisation in Richtung FutureFitness zu katalysieren und zu beschleunigen:
Systemisch zu denken und unsere gemeinsame Sprache anzuwenden und weiterzuentwickeln, indem wir unsere individuellen Fähigkeiten und Erfahrungen auf die effektivste und effizienteste Weise kombinieren
Ganzheitlich zu handeln und in mindestens zwei unserer drei Entwicklungsmethodiken Fähigkeiten und Erfahrungen zu vermitteln, um das Potenzial einer Organisation für nachhaltiges Wachstum erfolgreich zu entfalten.
Flexibel zu agieren und individuelles Verhalten in angemessener und verantwortungsbewusster Weise an eine Organisation und ihren Kontext anzupassen, indem sie nach Bedarf die Rolle eines Beraters, Trainers, Coaches oder Interimsmanagers übernehmen
Unser Team von Associates stützt sich auf einen breit gefächerten beruflichen Hintergrund in den verschiedensten Branchen und Managementfunktionen.
Sawsan Bellaj
Associate
Malcolm Forsyth
Associate
Dr. Thomas Riegler
Associate - Beiratsvorsitzender
Gabriele Sorg
Associate
Thomas BrUgger
Associate
Edwin Janssen
Associate
Rüdiger Röhrig
Managing Associate
Antonio Vasconcelos
Associate
Roland Ehry
Associate
Heiko Mitzkus
Associate
Jan-Peter Schacht
Associate
Stefan Eingärtner
Associate
Alexander Rank
Associate
Juergen Sommer
Associate
Unsere “Kometen”
Eines unserer Credos bei SGA ist es, die Fähigkeiten und Fertigkeiten generationsübergreifend zu verbinden und – unter Berücksichtigung der Spielregeln alias der Nachhaltigkeitsprinzipien – freizusetzen. Besonders schätzen wir das Engagement von jungen Berufseinsteigern, die ernsthaft etwas bewegen und zum Aufbau einer nachhaltigen Zukunft beitragen wollen.
Bei SGA nennen wir diese Gruppe unsere „Kometen“. Für einen kurzen Zeitraum ihrer Karriere treten sie in das „SGA-Sonnensystem“ ein und unterstützen uns in unserem Vorhaben. Im Gegenzug führen wir sie in das Systemdenken ein, bilden sie bzgl. FutureFitness aus, teilen mit ihnen unsere berufliche Erfahrung und helfen ihnen, wo immer wir können, in ihrer persönlichen Entwicklung.
Wir sind dankbar dafür, dass sie eine Zeit lang an unserer Seite arbeiten und einen positiven Beitrag zu unserer eigenen Entwicklung leisten, weshalb wir sie – mit ihrem Einverständnis – namentlich erwähnen wollen.
Hannah Ziemons
Viktoria von Waldenfels
Julia Amtmann
Anita Schallenberg
Claudia Brychlec
Vanessa Brecht
Rutuja Lele
Prathiba Devadas
Sukhveen Kaur
Vishnuram Muthuraman
Yuga Naik
Sharvil Khamkar
Karolina Chamorro
Daniela De La Torre
Indem wir unsere Kernwerte leben, rechtfertigen wir das Vertrauen das wir uns untereinander entgegenbringen und auf das unsere Geschäftspartner bauen können
Integrity
konkretisiert durch Verhaltensweisen, für die SGA steht, wie z.B.
- unseren Worten Taten folgen lassen
- bezüglich unserer Grundüberzeugungen und Absichten transparent zu sein
- Vielfalt zu schätzen
- offen zu kommunizieren, dabei aber die Privatsphäre und Vertraulichkeit zu achten
- Im Diskurs Fakten von Meinungen getrennt zu halten
Meaning
konkretisiert durch Verhaltensweisen, für die SGA steht, wie z.B.
- unser Ziel zu kennen und zu teilen
- einen Beitrag zur Entwicklung einer blühenden Gesellschaft innerhalb der Grenzen unseres Planeten zu leisten
- Antworten auf die Frage „warum“ zu suchen, bevor wir uns auf ein Vorhaben einlassen
- andere Meinungen zu reflektieren, um unsere eigene weiterzuentwickeln
- Wert zu schaffe
Excellence
konkretisiert durch Verhaltensweisen, für die SGA steht, wie z.B.
- Lösungen auf der Basis von Vernunft suchen
- herausragende Qualität zu liefern
- aus unseren Fehlern zu lernen
- Wert zu schaffen und den von anderen geschaffenen Wert anzuerkennen
- unser Wissen und unsere Erfahrung zu teilen
Passion
konkretisiert durch Verhaltensweisen, für die SGA steht, wie z.B.
- unsere Komfortzone zu verlassen und andere zu ermutigen, das Gleiche zu tun
- andere mit Worten und Verhalten zu inspirieren
- voranzugehen, wo andere zögern
- Zuversicht zu zeigen, auch wenn die Chancen nicht zu unseren Gunsten stehen
- die Initiative zu ergreifen
Accountability
konkretisiert durch Verhaltensweisen, für die SGA steht, wie z.B.
- zu unserem Wort zu stehen
- die Folgen unserer Worte und Handlungen zu bedenken und Verantwortung dafür zu übernehmen
- um Hilfe zu bitten, bevor wir die Kontrolle verlieren
- anderen nicht die Schuld zu geben
- Unsicherheit anzunehmen
Unsere Netzwerkorganisation
Sustainable Growth Associates GmbH ist eine zertifizierte B Corporation™ (B Corp), die sich verpflichtet hat, für alle Stakeholder im Kontext von People, Planet und Profit einen Wert zu schaffen. Zertifizierte B Corporations™ definieren Erfolg in der Wirtschaft neu. Die einzelnen B Corps erfüllen die höchsten Standards an geprüfter sozialer und ökologischer Leistung, öffentlicher Transparenz und gesetzlicher Rechenschaftspflicht und streben danach, die Kraft der Märkte zur Lösung sozialer und ökologischer Probleme zu nutzen. Gemeinsam führen die B-Corps eine wachsende globale Bewegung von Menschen an, die die Wirtschaft als eine force for good™ nutzen. Es ist anerkannt, dass Sustainable Growth Associates (SGA) als Mitglied der globalen B Corps Gemeinschaft kontextorientiert und sinnstiftend arbeitet ist und Werte für alle Stakeholder schafft, nicht nur für Aktionäre.
Sustainable Growth Associates GmbH vertritt des Weiteren die aus Schweden stammende, gemeinnützige NGO The Natural Step Germany (TNS), welche seit mehr als 30 Jahren an der Spitze der nachhaltigen Entwicklung steht. Basierend auf ganzheitlichem, systemischen Denken verbindet TNS die verschiedenen Dimensionen an Herausforderungen von denen wir alle, global betroffen sind. Das wissenschaftsbasierte Rahmenwerk von TNS wird in hunderten von zukunftsorientierten Organisationen auf der ganzen Welt erfolgreich angewandt.
In dieser Rolle und in seinem gesellschaftlichen Kontext ist SGA aktiv, um
- das Bewusstsein für den notwendigen Wandel zu verbreiten,
- Ausbildung zu Systemdenken für einen erfolgreichen Wandel anzubieten, und
- Initiativen, die den Wandel vorantreiben wollen, zu unterstützen.
SGA führt diese Aufträge auf gemeinnütziger Basis oder, nach unserem eigenen Ermessen, auch pro bono durch.